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2024-10-29
咬死你的往往是蚂蚁，而不是大象！我在山东某银行职工团体辅导课堂上，好多职员反馈，让自己最头疼的就是业绩和投诉！对于业绩，我不想发表什么看法，因为我没搞过销售，不便于在此高谈阔论，但对于投诉，我可以谈谈...2024-10-26
【沙盘疗愈技巧分享】在沙盘创作中，咨询师往往只在关注：沙盘导入，沙盘的创作，沙盘描述体验，沙盘分析等这些程序化的过程，笔者发现，在这个过程中，咨询师往往会把自己成长过程中的人生体验带入沙盘，很难产生疗...2024-10-19
心理咨询的原则【心理咨询原则一】来去自由原则，来访者不伸手，不帮助，要不要做咨询，做多久咨询，由来访者自已来决定。【心理咨询原则二】真城原则，研究表明，心理咨询并非100%起效，更没有包治百病的说法，如果...2024-07-21
在探索为何许多人热衷于学习心理学知识，却难以独自开展个案的谜题时，我们首先要明确的是，学习心理学知识并不等同于具备开展个案咨询或治疗的能力。心理学作为一门科学，其理论深度和实践广度都是相当广泛的，仅仅...2024-06-24
在现代企业管理中，理解并有效运用员工的人格倾向对于提升团队效率、减少冲突、促进创新具有重要意义。DISC人格倾向模型，作为一种广泛认可的性格分析工具，为管理者提供了一个深入了解员工性格、优化管理策略的框架...2023-03-18
人际交往中容易出现各种各样的问题，那么到底是什么原因影响的呢？一起来看看吧。 一、认知偏差的影响 按认知心理学的观战所为认知即认识。人生活在社会中，会产生对自我、对他人及对种种意义关系的认知。在人际...2023-02-24
来访者主诉：我是一名公司的在职员工，每次做错事的时候，领导总会狠狠训斥员工，很多同事都无法忍受选择离职了，而我也开始纠结要有没有必要再这样继续忍下去… 虽然被训了之后我心理很不舒服，但是确实是自己犯错...2023-02-23
职场发展：1.员工通过自身努力、或参加组织提供培训来实现2.以获取工作所需的技能和知识、实现职位或者资历的提升3.对员工产生积极影响，有利于员工个人实现工作目标和成绩4.提高团队的作效率，在降低公司流动成本的...2023-02-17
【主诉】 自从老公开始创业，我就发现他特别容易急，容易生气，爱发脾气，可能是压力太大了吧。家里人也找他说过这个问题，他自己也觉得火气太大了，但是忙事业的时候一忙起来就顾不上那么多了，下属犯了错就生气...2023-01-27
在大学生找工作问题中，不知道想做什么工作的问题，出人意料地普遍存在。按理说，大学毕业，在接受了16年的教育后，还不知道做什么，不知道想做什么工作，不知道做什么工作好，只能说明大学教育有多失败。大学生小...
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